“老板，这边请。”

会议室门被从外推开，带路的行政小姑娘轻声示意。

陈澈迈着脚走了进来，身后跟着戴珂珂、黎妍和徐菲几个女人。

门轴转动的声音很轻，但在安静的会议室里还是格外清晰。

长桌两侧。

二十多个人齐刷刷站了起来，椅子腿擦过地毯发出沉闷的摩擦声，所有人的目光都汇聚到那个年轻男人身上。

会议大屏幕前，欧阳婧正握着遥控笔站在那儿，大屏幕上是一张还没讲完的架构图，密密麻麻的线条和方框。

看见陈澈进来，她微微侧身：

“首席。”

“老板。”

不同的称呼从不同的人嘴里冒出来，乱糟糟的，却又透着微妙的统一。

陈澈扫了一眼会议室。

长条会议桌，木质桌面擦得锃亮，每人面前摆着一瓶矿泉水和会议材料。

靠墙的边桌上放着几壶热茶和咖啡，旁边的点心盘还没怎么动过。

陈澈看了眼欧阳婧，然后掠过在场每一个人的脸，抬手往下压了压。

“都坐。”

说着，他走到尽头的主位，行政部的小姑娘已经座椅往后拉开了半寸。

戴珂珂在他右后方靠墙的位置坐下，翻开笔记本，翘起二郎腿，黑丝包裹的脚踝在灯光下泛着一层薄光。

前面黎妍走到欧阳婧旁边，俯身在她耳边说了句什么。

欧阳婧微微点头，看向陈澈：

“首席，刚才我们正在同步汇新财富和集团的产业布局。”

“嗯，继续讲完。”

欧阳婧站起身，激光笔重新点亮，红点落在架构图的顶端。

“汇新财富是体系的核心控股平台，旗下控制或持股的企业涵盖金融、科技、地产、互联网、传媒、游戏…。”

大屏幕上，出现一个新的架构图，最上面的公司是汇新娱乐集团。

这是汇新财富传媒板块的主体，

单单第一层架构，就有时代东方影业、乐旗文化、九州传媒、永恒文希、东方甄选、壹鼎文化等14家公司。

这14家公司，其中以时代东方影业、乐旗文化最为明显，体系最大。

比如说，乐旗文化除了本体，还有电商、模特、广告、音乐等7家分业务的子公司，已经算得上是一家集团了。

而永恒文希，目前只有一家子公司，就是投资酒吧夜店的那个。

时代东方影业不用介绍了。

在陈澈的计划里：

【乐旗文化】主营短视频内容孵化、直播电商、全品类达人经纪。

【永恒文希传媒】主营娱乐直播、颜值赛道短视频、泛娱乐达人经纪。

【九州传媒】主营短剧生态。

【开心娱乐】主营短视频内容。

【东方甄选】主营直播电商。

【乐旗音乐】主营短视频音乐矩阵，含口水歌、网络爱情歌曲、国风歌曲等曲风（公司已并入乐旗文化）。

【未来音乐】主营电子音乐厂牌。

【五颜六色文化】主营乡村、搞笑类短视频以及未来的助农直播电商。

【壹鼎文化】扎根邯郸，主营短剧、M机构、直播电商业务。

这10家公司已经取得营业执照，且正在以不同速度发展。

至于新奇电竞等四家公司，还在陈澈的计划中，他还在犹豫是收购还是创立，尤其是这些公司都是辅助性质的，捡现成的就可以，没必要从头做起。

包括【东方映画】这家公司，他是为了布局漫剧和AI短剧，只是如今还早，这家公司可以慢慢来，先不着急。

而无忧传媒等其他公司，因为没有形成控制地位，暂不计算在内，今天这场会议主要是说汇新娱乐控股企业。

…

一个人最难能可贵的品质，就是保持不断学习的能力。

陈澈不才，刚好拥有。

虽说是被秦雅南催着学习各种知识，但陈澈还是学到了很多。

而学到新知识后的第一件事，就是审视自己以前的布局进行查漏补缺。

于是乎，陈澈开始了战略调整。

首先，不得不承认。

在有条件的情况下，企业采用赛马机制确实好用，这是陈澈在汇新娱乐集团内部进行战略大调整的关键。

如今乐旗文化发展的太大了，体量已经远超陈澈的预期。

这是好事，也是极大的危机。

故而，需要调整战略方向，把未来可能会出现的危机扼杀在摇篮之中。

未来，伴随短视频时代而兴起的新传媒行业，可以分为四个板块：

【短视频内容】、【娱乐直播】、【直播电商】和【微短剧/短剧】。

如今乐旗文化就是什么都做。

但人的精力是有限的，一家公司的管理层是有数的，风格是有基调的。

为了保证未来陈澈在新传媒行业四大板块保持绝对的领先地位。

最好的办法就是形成控股的前提下，利用鲶鱼效应和赛马机制运作。

陈澈不是要拆分乐旗文化，而是要建立一群小弟跟他竞争，防止乐旗因为体量大而变得官僚和傲慢。

相当于，在汇新娱乐集团这个母公司控股平台下，陈澈玩了一种名为：乐旗全能老大哥+垂直赛道小弟的模式。

所以他创立了永恒文希、五颜六色、东方甄选等公司专门做垂直领域。

未来，他对乐旗文化的要求是，在保持【短视频全内容领域】领先地位的情况下，同时兼顾【娱乐直播】、【直播电商】、【微短剧/短剧】三大板块。

他对永恒文希的要求是：把【娱乐直播】板块以及【短视频颜值类领域】发展到行业第一，跑出差异化。

他对开心娱乐的要求，是把【短视频内容】这个赛道做到规模化。

他对九州的要求，是把【微短剧/短剧】这一板块做到极致。

他对东方甄选的要求是把【直播电商】这一板块做到行业第一。

相当于，乐旗文化同时做四大板块，而陈澈又分别创立了永恒文希、开心娱乐、九州传媒、东方甄选四家公司各做一个板块，垂直竞争达到鲶鱼效应。

这样，各个公司战略更清晰不说，还不会业务冲突，产生不必要的浪费。

所以之前永恒传媒想要扩张，才遭到了陈澈的反对，并不是公司管理层有野心是坏事，而是他们选错了方向。

可能有人疑惑：

陈澈为什么一定要这么做，难道集中资源在一家公司不好吗？

说实话，还真不好。

短期看，集中发展是好的，但要是结合行业的轨迹来看，他的模式更好。

因为四大板块，都是时代红利，而既然是红利，就代表必定是昙花一现，不一定消失，但肯定没那么赚钱了。

把一家公司分为四家公司，短期看运营成本增加，但却更能保证，四家公司在红利期，集中优势抢占各自的利益。

另外，等红利期过去，四家公司也不会因为尾大不掉的业务进行内耗，可以集中优势挺过未来的风险。

甚至有一天，陈澈可以看情况合并几家公司，形成一个互补的综合集团，在内卷严重的市场中增加抗风险能力。

陈澈重生的时候，不止娱乐直播、直播电商，就连短视频和短剧都进入了疲软期，就快要触及天花板的状态。

也就是说，新传媒四大板块，大概只有4年左右的红利期。

别人看不到行业的轨迹，可陈澈是知道的，如果不提前准备就是蠢了。

假使陈澈没有能力对这些公司保驾护航，那么让各个公司，凭借有限的资源完全进行赛马机制倒不是不可以。

大不了未来大刀阔斧的，切割一些已经是鸡肋的业务就好。

可陈澈有能力帮四个公司，分别做到四个板块的龙头地位，有能力帮乐旗文化守住可以不精但大而全的体量。

那么在知道行业轨迹的情况下，还是陈澈如今提的模式更好。

尤其是陈澈还布局了上下产业链，涉及字节跳动及短剧平台的规划，故而他更需要乐旗等公司在生态上多做努力，而不是只盯着新传媒内部互相竞争。

就像乐旗推进国风计划一样，短期内肯定不赚钱，但对公司未来发展乃至字节和陈澈的利益，是非常有帮助的。

陈澈考虑事情，不能纠结一城一地的得失，更应该站在汇新财富的角度，去思考跨行业、跨地域、跨领域的利弊。

…

“以上，就是汇新财富和汇新娱乐集团的产业布局概览，首席？”

欧阳婧汇报完了。

会议室里安静了几秒。

傅柏远的手指按在面前摊开的笔记本上，指节微微发白，杨思慧的表情倒是平稳，但握笔的手停了很久没动。

汇新财富投资控股的企业，有些他们听过，有些完全没有。

但他们听懂了一件事，永恒文希传媒只是汇新这张大网里的一根线。

他们都…小瞧了陈澈的野心。

天呐。

没多久，陈澈打破沉默：

“都听到了？”

傅柏远先点了头，杨思慧紧跟着，然后是罗云松、何峻、林述。

“那就不废话，公司干了三个多月，成绩有，问题也有，我们大家先把家底盘清楚，再谈下一步怎么走。”

说着，陈澈看向傅柏远：

“傅总，说说公司目前的整体情况。”

傅柏远翻开笔记本，却没有低头看。数据显然已经烂熟于心。

“老板，各位，永恒传媒从去年10月正式成立至今，正好三个月出头，目前公司员工总数438人，签约主播856人，签约短视频达人163人，全网粉丝总量突破八千万，月均短视频播放量三亿以上，直播业务方面，日均开播主播数量稳定在两百人以上，主要集中在晚间黄金档，12月的月度流水，平台分成前总打赏是4700万元，公司分成后净收入约1600万元，短视频商单方面，12月完成品牌合作114单，单月商单总收入820万…。”

傅柏远详细介绍公司整体情况后，他合上笔记本，抬头又道：

“现金流方面，目前账上可动用资金还有八千万出头，累计的两个亿发展资金花了大概六成，按目前的烧钱速度，不新增投入还能撑十个月左右。”

陈澈听完没有立即评价，他还给永恒文希准备了1个亿，用作战略调整。

只不过这些事需要开小会说，他现场点了下头，目光移向杨思慧：

“杨总，说说你那边的情况。”

“好的老板。”

杨思慧把面前的文件夹翻开：

“内容这边我补充三点…。”

公司的大概情况在视察时已经说过，陈澈这次听了详细汇报。

差不多一个小时后。

陈澈听完了所有情况和问题，目光扫过所有人，开口道：

“你们说的这些问题，像什么运营缺口、商务缺口、粉丝结构、现金流压力，我听下来核心就一个词：节奏…。”

又是半小时过去，陈澈回应并和管理层们讨论了公司运营的一些点。

最后，傅柏远宣布会议结束，让众多管理层回去工作。

只不过，几个核心管理层没有走，行政工作人员还推来了一个白板。

随着会议室的房门关闭，偌大的房间里只剩下陈澈、傅柏远、杨思慧、罗云松、林述以及欧阳婧等秘书。

陈澈最后喝了一口水，把杯子递给戴珂珂后，起身走向白板说道：

“公司目前的情况我大概清楚了，接下来我们谈谈公司的新战略方向。”

傅柏远等人围坐在会议室后面的一片空地上，又以白板为中心，各自拉了一把椅子坐下，形成了一个半包围圈，这一幕就像是学生听老师讲课一样。

场间没有虚假的掌声和恭维，所有人都是一脸认真的看着陈澈。

众人看着他走到白板前，拿起一根粗大的马克笔，开始在干净的白板上书写。

很快，随着一阵摩擦声，“永恒文希传媒”几个字被写在了白板最上方，陈澈没有龙飞凤舞，写的规矩又不潦草。

紧接着，陈澈又在

“在会议开始，甚至我来之前，你们肯定心里一直有个疑问，为什么我不让永恒传媒碰全内容领域？为什么乐旗能做游戏电竞、古风国风、萌宠搞笑，永恒就只能做颜值和娱乐直播，对吧？”

傅柏远等人默默对视一眼。

但不等他们开口，陈澈又道：

“今天我把话说清楚。”

捏着马克笔，陈澈在手中转了半圈，随即在白板上边写边说道：

“M机构的盈利模式，归根到底就三种，第一是商单、第二是直播带货，第三是靠打赏分成的传统直播，这三种模式对应三个完全不同的赛道，需要三种完全不同的能力模型和组织架构…。”

他回头，把三根手指收拢：

“三种模式，三种能力，一家公司同时做三件事，不是不行，但一定会出现资源竞争，商单部门和直播部门抢达人排期，内容团队和直播运营抢人力资源，管理层的时间和精力被三个方向同时拉扯，最后哪件事都做不精，乐旗现在已经在吃这个亏了，虽然做到了抖音第一M，但内部资源争夺从来没停过，游戏电竞团队跟颜值团队抢流量，古风团队跟萌宠团队抢品牌商单。这就是为什么我要强调永恒文希先把娱乐直播业务做精的原因之一。”

在接下来的十多分钟里，陈澈基于欧阳婧已经公开的汇新娱乐集团布局，讲了讲自己为什么要这么设计的原因。

当然，是挑了能说的说。

主要是把永恒文希在整个集团，乃至整个行业的定位着重讲了一遍。

“永恒的任务就是在娱乐直播和颜值赛道做到极致，不是不能跟乐旗竞争，因为你们的业务，乐旗那边也有，是避不开的竞争关系，但我希望永恒文希是基于自己的赛道和对方良性竞争，而不是紧盯甚至是模仿乐旗，我们要走出自己的路。”

杨思慧举了下手：

“老板，我有个问题。”

随着吧嗒一声，陈澈下意识合上笔帽看向对方，点点头示意：

“你说。”

杨思慧斟酌着道：

“如果永恒只能在颜值和娱播赛道做，那我们的天花板在哪里？从行业数据来看纯颜值赛道的市场规模虽然大，但增长空间有限，我们的短视频和直播是深度绑定的，这是好事，但也意味着天花板就是娱播的天花板，如果未来娱播市场下滑，公司会不会面临系统性风险？”

陈澈看着她，嘴角浮起一丝笑意。

“问得好。”

他转过身，在幕布上永恒传媒的名字下方又画了一条线，写下两个字：

“夜店。”

在陈澈写下这两个字后的半个小时里，他讲清楚了永恒的定位。

然而，这并没有解决最高管理层关于战略上的疑惑，他还未提及新战略。

夜店——就是这场最高管理层核心机密会议的新战略开端。

陈澈指尖转着马克笔，尤其看着杨思慧骤然收紧的神色，不忧反喜：

“杨总刚才问天花板，我先纠正一个前提，永恒的定位从来不是单一的颜值娱播，而是‘娱乐直播+夜店+颜值短视频’的垂直生态，你们对外BD一直用这套口径，但我看得出来，团队骨子里只把夜店当引流渠道、签人场景，没真把它当成和直播、短视频并列的核心业务，对吧？”

杨思慧抿唇，没有否认。

傅柏远眉头微蹙，下意识复盘起近几个月的业务重心。

陈澈笑了笑，带着意料之中的了然：

“不怪你们，初创期要冲规模、扩主播池、做流水，重心自然往直播倾斜，短视频对标乐旗也容易被带节奏，但现在不一样了，三个月走完从零到一，甚至跑赢了大半同行，夜店这条腿该真正立起来了。”

他转身在白板上落下【未来音乐】四个大字，笔锋顿住道：

“这是集团整合燕京、沪海、蓉城三家电音公司成立的新主体，要是并入永恒传媒，你们觉得这家公司该怎么定位？”

“电子音乐厂牌，签DJ、发作品。”

傅柏远立刻接话。

杨思慧若有所思，没出声，她看得出陈澈显然另有答案。

陈澈笔尖一沉，在“未来音乐”四个字上重重敲了两下：

“未来音乐，是集团布局的新公司，本来我是准备让他们独立运营的，只是和你们达成战略合作，可你们这几个月的成绩，让我觉得可以相信你们能完成得更好，故而决定把未来音乐给你们，版权与艺人资源，完全归属于永恒传媒体系。”

“你们刚才的理解没错，做电音厂牌、签约DJ、发行电音作品，是基础，但仅仅这样，配不上集团砸下去的资金，也配不上我单独把它划给永恒的战略权重。”

陈澈目光笃定，带着只有他拥有的、对未来数年行业大势的绝对掌控力。

“公司不是白给你们的，我希望在你们的带领下、协同下，未来音乐两年内必须冲进国内电音赛道第一梯队，做成行业头部，搭建出四个完全差异化、可以独立出圈的知名厂牌矩阵，你们没有经验，好，我直接给你们既定发展路线。”

话音落下，他在“未来音乐”下方迅速分出四条清晰分支，逐一定调。